Amazon के कर्मचारियों को मिला नया फरमान, जानिए क्या है नए आदेश में
No Work from Home: अमेजन ने अपने कर्मचारियों के लिए बड़ा ऐलान किया है। आपको बता दें कि कोराना महामारी के दौरान वर्क फ्रॉम होम देने वाली कंपनियां अब धीरे-धीरे वर्क फ्रॉम होम (Work From Home) से रिटर्न-टू-ऑफिस की ओर बढ़ने लगी हैं। इस क्रम में अमेजन (Amazon) ने पिछले महीने फुल रिटर्न-टू-ऑफिस का ऐलान कर दिया है, जिसमें कर्मचारियों से कोविड-19 से पहले की तरह सप्ताह में 5 दिन ऑफिस से काम करने को कहा गया। अमेजन के इस निर्णय से कर्मचारियों में मायूसी है। लेकिन अमेजन के टॉप ह्यूमन रिसोर्स एग्जिक्यूटिव (HR Executive) ने कथित तौर पर नई नीति को डिफेंड किया है।
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कर्मचारी दे सकते हैं इस्तीफा
वर्क-टू-ऑफिस (Work-to-Office) के फैसले के बाद अमेजन के 350,000 से ज्यादा कर्मचारियों को हैरान कर दिया है। एक खबर के अनुसार इससे कुछ कर्मचारियों ने आवागमन, घर का किराया और वर्क-लाइफ बैलेंस के बारे में चिंताओं का हवाला देते हुए नई रिटर्न-टू-ऑफिस नीति का विरोध भी किया है। इस फैसले को लेकर आलोचकों का कहना है कि इससे इस्तीफों की लहर चल सकती है क्योंकि कर्मचारी ज्याद फ्लेक्सिबल वर्क अरेंजमेंट वाली कंपनियों की खोज में रहते हैं।
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ब्लूमबर्ग की रिपोर्ट के मुताबिक, पिछली बार जब कंपनी ने अपने कर्मचारियों को काम के लिए ऑफिस आने का आदेश दिया था तो कर्मचारी कंपनी के सिएटल मुख्यालय में बाहर चले गए थे। हालांकि यह स्पष्ट नहीं है कि कर्मचारी फिर से इसी तरह का काम करेंगे या नहीं।
जानिए क्यों हुआ रिटर्न-टू-ऑफिस का ऐलान
द इंफॉर्मेशन की एक रिपोर्ट के मुताबिक, अमेजन (Amazon) के लोगों के अनुभव और तकनीक के सीनियर वाइस प्रेसीडेंट बेथ गैलेटी के मुताबिक अमेजन के फुल रिटर्न-टू-ऑफिस के आदेश की घोषणा इसलिए हुई है कि युवा कर्मचारी अपने सहकर्मियों से मार्गदर्शन प्राप्त करने के लिए ऑफिस में काम करने की मांग काफी समय से कर रहे हैं।
टेक पर द इंफॉर्मेशन की वीमेन इन टेक, मीडिया एंड फाइनेंस कॉन्फ्रेंस में उन्होंने बताया कि यह कदम अमेजन (Amazon) के महामारी से पहले के आउटलुक की वापसी है, जहां कर्मचारी व्यक्तिगत रूप से आते थे, लेकिन फिर भी उन्हें परिवार और दूसरे मामलों में भाग लेने की फ्लेक्सिबिलिटी थी।
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5 दिन आना होगा ऑफिस
अमेजन के सीईओ एंडी जेसी ने ऑफिस से काम करने की नई नीति पर एक मेमो भी भेजा है, इस मेमो में कहा गया है कि कर्मचारियों को 2 जनवरी से सप्ताह में पांच दिन ऑफिस आकर काम करना होगा। उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि ऑफिस लौटने से कर्मचारियों के लिए सहयोग करना, विचार-मंथन करना और कंपनी की संस्कृति को मजबूत करना आसान हो जाता है।
