Wipro में काम करने वाले इंजीनियर्स के लिए बड़ी और जरूरी खबर

Wipro WFH: विप्रो में काम करने वाले इंजीनियर्स के लिए बड़ी खबर सामने आ रही है। आपको बता दें कि देश की तीसरी सबसे बड़ी आईटी कंपनी विप्रो (Wipro) ने घर से काम (WFH) करने वाले कर्मचारियों को ऑफिस बुलाने के लिए सख्त नीति लागू कर दी है। अब विप्रो के कर्मचारी को सप्ताह में कम से कम तीन दिन ऑफिस आना ही होगा, नहीं तो एक दिन की छुट्टी कट जाएगी। एक खबर के अनुसार बेंगलुरु स्थित विप्रो लिमिटेड ने अपने कर्मचारियों को एक इंटरनल मेल भेजकर हफ्ते में कम से कम तीन बार ऑफिस (Office) आने या दिन की छुट्टी खोने का रिस्क उठाने का निर्देश दे दिया। यह वर्क-फ्रॉम-ऑफिस (Work-From-Office) नियमों को लागू करने वाली आईटी सेवा कंपनियों (IT Service Companies) के एक पैक में शामिल हो गया। एलटीआईमाइंडट्री ने भी इसी तरह की कार्रवाई की है।

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कम से कम तीन दिन आना ही होगा ऑफिस

विप्रो के कर्मचारियों को भेजे गए 2 सितंबर के मेल में मैनेजमेंट ने एचआर टीम को कर्मचारियों के WHF रिक्वेस्ट को रिजेक्ट करने के लिए कह दिया है। आदेश में कहा गया है कि अगर ऐसी कोई मंजूरी दी जाती है तो उसे कृपया तत्काल प्रभाव से कैंसिल करें और टीमों को सप्ताह में कम से कम तीन दिन ऑफिस आने का सुझाव दें। ऐसा नहीं करने पर लीव को सिस्टम में काट लिया जाना चाहिए।

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विप्रो के एक कर्मचारी ने नाम न लिखने की शर्त पर बताया कि अगर कोई कर्मचारी सप्ताह में ऑफिस नहीं आता है तो सभी तीन दिनों को छुट्टी के रूप में गिना जाएगा। यह बात साफ नहीं हो पाई कि रद्द की गई छुट्टियों के परिणामस्वरूप दिन के लिए वेतन में कटौती होगी या नहीं।
इस मामले को लेकर एक व्यक्ति ने नाम न छापने की शर्त पर बताया कि यह निर्देश केवल कुछ प्रोजेक्ट्स के लिए है और सभी कर्मचारियों पर लागू नहीं होता है।

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4 दिन तक ऑफिस नहीं आते हैं तो कटेगी 1 छुट्टी

मुंबई की सॉफ्टवेयर सेवा कंपनी एलटीआईमाइंडट्री (LTImindtree) ने 1 सितंबर से कर्मचारियों के अटेंडेंस से छुट्टियां जोड़ दी हैं। ऑफिस से काम करने की नीति को Rhythm नाम दिया गया है। इसके तहत जो कर्मचारी 4 दिन तक ऑफिस नहीं आते हैं, उनकी एक दिन की छुट्टी कट जाएगी।
भारत की सबसे बड़ी सॉफ्टवेयर सर्विस कंपनियां अपने कर्मचारियों को सप्ताह के सभी दिनों के लिए या कुछ निश्चित दिनों में ऑफिस आने के लिए कह रही हैं। बता दें ये कंपनियां सामूहिक रूप से 1500000 से अधिक लोगों को रोजगार देती हैं।

हाइब्रिड वर्क मॉडल भी चल रहा

टीसीएस (TCS) ने अपने कर्मचारियों के वैरिएबल पे को ऑफिस अटेंडेंस से जोड़ा है और कर्मचारियों को हफ्ते के 5 दिन ऑफिस से काम करने के लिए कहा है। इस बीच, भारत की दूसरी सबसे बड़ी आईटी आउटसोर्सिंग कंपनी इन्फोसिस लिमिटेड ने एक हाइब्रिड वर्क मॉडल अपनाया है। कंपनी ने कर्मचारियों को कुछ दिन ऑफिस और बाकी दिन वर्क फ्रॉम रहने का आदेश दिया है।